یک رویکرد ورودی هوشمند، نقشه راه موفقیت شرکت شما است.
کشف کنید که چگونه SmartBug می تواند به رشد شرکت ها از طریق استراتژی بازاریابی، فعال سازی فروش، روابط عمومی و توسعه وب کمک کند.
راه حل کامل برای افزایش سرنخ، درآمد و اعتبار برند.
فروشنده 24 ساعته شما باید زیبا، کاربردی و برای اهداف شما بهینه باشد.
رویکرد هدفمند برای دستیابی به شخصیت های خریدار در جستجو و شبکه های اجتماعی.
حلقه بین تیم های بازاریابی و فروش و معاملات بیشتر را ببندید.
برند خود را از رقبای خود متمایز کنید تا به مشتریان مناسب دست پیدا کنید.
راهی موثر و جذاب برای جلب توجه شخصیت های خریدار شما.
تعریف مخاطب و رسانه مناسب برای ایجاد شناخت برند و رشد کسب و کار شما.
موفقیت تیم‌های فروش، بازاریابی و مشتریان خود را آغاز کنید.
محتوای خود را برای افزایش ترافیک، ایجاد آگاهی از برند و افزایش سرنخ ها از طریق جستجو بهینه کنید.
با ادغام ها و مهاجرت های CRM ساده و بی دردسر، پل بسازید و سیلوها را خراب کنید.
از انتقال آرام و موفقیت آمیز از یک راه حل جایگزین به HubSpot اطمینان حاصل کنید.
مکالمه با ZoomInfo و RollWorks
Intelligent Inbound فقط یک عبارت جذاب نیست، بلکه این است که چگونه آن را برای مشتریان و شرکای خود تکان می دهیم.
برخی از آخرین مطالعات موردی ما را بررسی کنید
متخصص مدیریت صف، استراتژی فعال سازی فروش را با HubSpot پیش می برد
مطالعه موردی را بخوانید
بازاریابی ورودی 143 درصد رشد سرنخ های جدید را به همراه دارد
مطالعه موردی را بخوانید

HubSpot +
نیروی فروش +

گفتگو با کارشناسان صنعت که وضعیت موجود را برای بازاریابی درونگرا به چالش می کشند.

به تیم برنده جایزه ما از بازاریابان هوشمند بپیوندید.
3 دسامبر 2021
توسط کادی وایت
از آنجایی که جهان تغییر به سمت کار از راه دور را در یک نیروی کار دوران همه گیر پذیرفته است، SmartBug® به عنوان یک کهنه کار باتجربه در ایجاد فرهنگ و تجارت پیرامون یک تیم کاملاً از راه دور که از مناطق زمانی و مزارع مکعبی در همه جا فراتر می رود، برجسته می شود. در طول دوران حرفه‌ای‌ام، هم در سمت برند و هم در سمت نمایندگی در محیط‌های اداری کار کرده‌ام، از نظر ساختاری از روزهای کاری سنتی از دوشنبه تا جمعه گرفته تا ترتیبات انعطاف‌پذیرتر ترکیبی، بخشی از هفته در دفتر و بخشی از هفته از هفته. خانه مانند بسیاری دیگر، زمانی که COVID-19 همچنان بر زندگی روزمره تأثیر می گذارد، من با کار تمام وقت از راه دور بسیار راحت شدم و کارهای روزانه من ناگهان زمان بیشتری را بدون رفت و آمد یا انرژی آماده شدن برای رفتن به محل کار داشتم. یک محیط اداری

برای من، بزرگترین تغییر با انتظار داشتن یک نوزاد جدید و تبدیل شدن به یک والدین جدید در دنیایی که تصور می‌کردیم در نهایت به حالت عادی باز می‌گردد، رخ داد. پس از خوش آمدگویی به دخترم به دنیا، می‌دانستم که می‌خواهم به کار ادامه دهم و فرصتی را پیدا کنم که بهترین‌های هر دو دنیا را به من بدهد: مادر و متخصص بازاریابی.
برای بسیاری از همکاران من، کار از راه دور به معنای آزادی سفر و کار در هر نقطه از جهان بدون نگرانی در مورد استفاده از PTO یا رعایت ساعات کاری سنتی است. برای من، فرهنگ راه دور SmartBug به معنای عدم انتخاب بین فرزندپروری فعال و داشتن یک شغل رضایت بخش است.

زمانی را که برای رفت و آمد می گذراندم، اکنون می توانم با دخترم صبحانه بخورم یا یک غذای خانگی تهیه کنم (یا فر را از قبل گرم کنم تا در یک پیتزای یخ زده بپزد، زیرا صادقانه بگوییم، گاهی اوقات شما فقط آن روزها را دارید).
در اینجا یک برنامه تقریبی از این است که یک روز کاری معمولی برای من، به عنوان یک مادر شاغل با یک نوزاد، چگونه به نظر می رسد:
توانایی استراحت بین کارها یا جلسات برای تکمیل یک کار یا کار به این معنی است که وقتی وقت آزاد در زندگی ام دارم، مجبور نیستم آن را صرف انجام کارهای خانه کنم. همچنین به معنای زمان با کیفیت بیشتر با خانواده یا زمان بیشتری برای خودم است که هیچ امتیاز اداری نمی تواند جایگزین آن شود. انعطاف‌پذیری و تعادلی که در زندگی روزمره من فراهم می‌کند واقعاً بی‌ارزش است.
روزهایی بوده که دخترم را تکان می‌دادم تا در حین گوش دادن به جلسه یا تمرین بخوابد. من فرصت‌های زیادی دارم تا عضلات چندوظیفه‌ام را خم کنم که تعادلی بین کار و زندگی ایجاد کند که در جاهای دیگر تجربه نکرده‌ام.

والدین شاغل بودن بدون یک سیستم پشتیبانی قوی سخت است. با وجود جامعه ای از SmartBug ها در مرحله مشابهی از زندگی و تیم رهبری که واقعاً تعادل سالم کار و زندگی را تشویق می کند، هیچ کمکی کم نیست.
من قدردانی می‌کنم که اگر موردی مربوط به کودک پیش آمد، لازم نیست نگران باشم که به مدیرم بروم و بهانه‌ای ارائه کنم. ما حتی یک کانال Slack برای ارتباط با سایر والدین SmartBug داریم تا پشتیبانی، عکس‌ها و جشن‌های نقاط عطف زندگی را به اشتراک بگذاریم.
اما فقط حرف من را قبول نکنید! من از دیگر والدین SmartBug پرسیدم که چگونه فرهنگ راه دور منعطف ما باعث می شود که یک والدین شاغل بودن به تجربه مثبت تری تبدیل شود، و این چیزی است که آنها باید بگویند:
«وقتی دخترم 3-5 ساله بود، تابستان‌ها هر عصر به پارک می‌رفتیم. من توانستم با او وقت بگذرانم و با مادران دیگر آنجا ارتباط برقرار کنم. این بسیار خوشحال کننده است که همیشه در کنار بچه ها باشید، در حالی که در محل کار سازنده هستید. من مجبور نبودم یکی را بر دیگری انتخاب کنم، می توانستم هر دو را داشته باشم، و زمانی که آنها یا من بیمار می شدند، مجبور نبودم از PTO استفاده کنم. من هنوز هم می‌توانستم کار کنم و در عین حال آنها را راحت کنم.»
– میراندا جورج
"من یک پسر در کلاس سوم و یک همسر دارم که از زمان شروع همه گیری در خط مقدم داروخانه کار می کند. دانستن اینکه کارفرمایی دارم که به اندازه کافی خانواده محور است و به من اجازه می دهد تا کارهای مورد نیاز خود را در خانه انجام دهم تا برنامه دیوانه وار همسرم و انواع فعالیت های مدرسه پسرم را برآورده کنم در حالی که هنوز هم برای مشتریانمان تلاش می کنم، این زمان را بسیار کمتر کرده است. نگران کننده افتخار می کنم که یک حشره هستم!»
– کوین آپگار
«از شش ماهگی دخترم به سر کار تمام وقت برگشتم. او اکنون پنج سال دارد. تا زمانی که اینجا در SmartBug شروع به کار کردم، هرگز از والدین شاغل آنقدر قدردانی نکرده بودم. تیم رهبری "اول خانواده" را بسیار جدی می گیرد، و در اولین گفتگوی من با رایان [مالون، مدیر عامل]، واضح بود که آنها نه تنها برای من به عنوان یک کارمند، بلکه برای من به عنوان یک والدین نیز ارزش قائل هستند و انعطاف پذیری برای پیوستن به مدرسه را ارائه می دهند. کار می کند و در سفرهای صحرایی حضور دارم، بنابراین دیگر احساس نمی کنم باید کارمند را به جای زندگی مادری انتخاب کنم!»
– جکی پیفرایندر
«اینکه بتوانم از زمان انعطاف‌پذیری استفاده کنم تا برای چیزهایی که برای دوقلوهایم مهم است باشم، برای من بسیار مهم است. وقتی می توانم برای شرکت در سفرهای علمی آنها وقت بگذارم (در حالی که آنها هنوز فکر می کنند من باحال هستم) باعث می شود احساس کنم یک مادر فوق العاده هستم. من همچنین از زمان تغییر به شرکتی که برای خانواده و زمان انعطاف‌پذیر ارزش قائل است، تفاوت زیادی در رابطه‌ام با فرزندانم و همسرم که او نیز WFH است، متوجه شده‌ام. همه چیز به انعطاف پذیری و زمان خلاصه می شود – بودن در کنار آنها ما را به خانواده ای قوی تر و شادتر تبدیل کرده است."
– اندوه پیج
من متوجه شدم که اعضای تیم داخلی و مشتریان به طور شگفت‌انگیزی تماس‌های کودکان (و حیوانات خانگی!) را می‌پذیرند. شاید همه گیری به عادی سازی این رفتار کمک کرده باشد، اما من از آن قدردانی می کنم. آنها بخشی از زندگی من هستند و گاهی اوقات بخشی از کار من! این می تواند به تعمیق روابط داخلی و مشتری کمک کند، و من دوست دارم که در SmartBug عادی شود!
– علی ارزش داره
من یک کودک نوپا دارم که ناگهان در مهدکودک به یک تکه ناهموار برخورد کرده است. اینکه بتوانم صبح خود را با شروع کار کمی زودتر و سپس بردن او به مدرسه و در واقع وقت گذاشتن برای تمرکز روی او و اطمینان از اینکه او از نظر عاطفی خوب است در حالی که راه را از هم جدا می کنیم – به جای اینکه او را رها کنیم و عجله به سر کار برویم – منعطف کنم. امتیازی که برای همیشه دوستش خواهم داشت.»
– نیکی کامو
من همیشه بعد از کار با پسر 13 ساله‌ام بیرون از خانه کاری انجام می‌دهم – اخیراً پرتاب توپ بیس‌بال یا بازی کردن توپ بوسه بوده است. او معمولا حدود ساعت 3:30 به خانه می رسد و تکالیفش را انجام می دهد. زمانی که من از کار خارج می شوم، وقت خارج از خانه است.»
– آبه اشمیت
«من شام سخت و سریع و مرزهای قبل از خواب دارم. وقتی از خانه کار می‌کنید، «هرگز دفتر را ترک نکنید» آسان است. از ساعت 5 تا 9 بعد از ظهر، وقت خانواده است. اگر لازم باشد بعد از خواب دوباره وارد سیستم شوم، می‌توانم، اما می‌بینم که تقریباً همه چیز می‌تواند تا صبح صبر کند.»
– کریستین گریگز
برای من، چیزی به سادگی این که بتوانم بیرون بیایم و یک میان وعده بخورم یا با پسرهایم بین تماس‌ها توپی بیندازم، فقط به من انرژی می‌دهد.»
– جف اوستیگوی
یک روز از زندگی یک والدین شاغل در SmartBug می‌تواند روز به روز متفاوت به نظر برسد، اما این به این دلیل است که زندگی زمانی اتفاق می‌افتد که انتظارش را ندارید. اگرچه به عنوان بخشی رسمی از بسته مزایای ما درج نشده است، اما آرامشی که از حمایت همسالانم برای انجام همزمان کار خوب و مشارکت بیشتر در زندگی دخترم به دست می‌آورم باعث می‌شود احساس کنم بهترین نسخه ممکن است. خودم.
در ضمن … استخدام می کنیم !
25+ موقعیت باز ما را بررسی کنید و ببینید آیا هر یک از آنها با آنچه شما به دنبال آن هستید مطابقت دارد یا خیر.
درباره نویسنده
Kady White یک مدیر بازاریابی ورودی مستقر در دالاس، TX با سابقه گسترده در HubSpot و تجربه بازاریابی متمرکز بر فناوری B2B در سمت نمایندگی و برند است. او دارای مدرک BBA در بازاریابی از دانشگاه تگزاس شمالی و کارشناسی ارشد در ارتباطات از UT Arlington است. مقالات بیشتر توسط Kady White را بخوانید .
بینش های دیگری که ممکن است دوست داشته باشید
استخدام ورودی | کار از راه دور | تیم راه دور
ادامه مطلب
کار از راه دور | تیم راه دور | آموزش از راه دور
ادامه مطلب
کار از راه دور | نکات کار از خانه | تیم راه دور | آژانس بازاریابی ورودی
ادامه مطلب
Current_page_num+2: 2 –
بیایید صحبت کنیم
راهنما را دریافت کنید
© 2021 SmartBug Media, Inc.، آژانس بازاریابی ورودی هوشمند. شرایط استفاده از حریم خصوصی COVID-19

source

توسط perfectmoment